Mitarbeitergewinnung und Social Media Advertising für ein Autohaus mit Werkstatt

Schmauder und Rau standen vor der spannenden Aufgabe, ihren neuen Geschäftsbereich erfolgreich zu etablieren und gleichzeitig einen Kfz-Annahmemeister zu finden, der perfekt ins Team passt. Mit einer kreativen und umfassenden Strategie haben wir diese Herausforderung gemeistert.

Social Media Coaching – Wissen, das begeistert:
Durch praxisnahe Schulungen haben wir das Team von Schmauder und Rau in die Geheimnisse des Social Media eingeführt. Jetzt wissen sie genau, wie sie Plattformen effektiv nutzen, um ihre Ziele zu erreichen.

Foto- und Videoproduktion – Bilder, die sprechen:
Professionelle und authentische Medienproduktion war der Schlüssel, um die Persönlichkeit und die Werte des neuen Geschäftsbereichs visuell zum Leben zu erwecken. Kunden und Bewerber konnten auf den ersten Blick sehen, was Schmauder und Rau einzigartig macht.

Social Recruiting – Talente gezielt gewinnen:
Gezielte Kampagnen auf Social Media haben die Aufmerksamkeit qualifizierter Bewerber auf sich gezogen. Der perfekte Kfz-Annahmemeister war nur einen Klick entfernt – und das Recruiting lief wie geschmiert.

Social Media Marketing – Präsenz, die Eindruck macht:
Mit cleveren und informativen Kampagnen haben wir dafür gesorgt, dass der neue Geschäftsbereich von Schmauder und Rau sichtbar, zugänglich und unverkennbar ist.

Das Ergebnis? Eine Meisterleistung!

Innerhalb kürzester Zeit war nicht nur der Kfz-Annahmemeister gefunden, sondern auch der neue Geschäftsbereich von Schmauder und Rau fest etabliert. Mit einer Kombination aus Coaching, Medienproduktion und gezielten Marketingmaßnahmen wurde nicht nur eine Position besetzt, sondern auch eine Marke gestärkt, die jetzt bereit ist, die Straße zu erobern!